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Ausbilder Mechatronik (m/w/d)
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Stellenangebot

Verstärken Sie unser Team!

Zur Mitgestaltung und -erreichung unserer Unternehmensziele in der Technischen Ausbildung suchen wir Sie im Rahmen einer Nachfolgeplanung als

 

Ausbilder Mechatronik (m/w/d)

 

Das bieten wir:

  • Leistungsorientierte Vergütung
  • 30 Tage Urlaub
  • Kinderbetreuungsangebote in den Ferien
  • Gesundheitsförderung (u.a. Physiotherapie, Sozialberatung, Resilienz-Coaching, Betriebsärzte)
  • Zahlreiche Benefits, wie z.B. Mitarbeiterrabatte und Fahrradleasing
  • Die Möglichkeit Wachstum mitzugestalten sowie in herausfordernden Projekten mitzuwirken
  • Ein industrielles Umfeld, in dem in Nachhaltigkeit, Wachstum und Innovation investiert wird
  • Kurze Wege & ein Unternehmen in dem das Wort „Hierarchie-Denken“ nicht zum Firmen-Vokabular gehört
  • Eine Open-Door-Philosophy, bei der Sie Ihre Ansprechpartner rasch persönlich kennenlernen können
  • Persönliche, familiäre und teamorientierte Unternehmenskultur
  • Betriebliche Altersversorgung

 

Das machen Sie:

  • Unterstützung der jeweiligen Fachausbilder aus den Bereichen Mechanik und Elektrik
  • Unterweisung der Auszubildenden auf Grundlage des Berufsbildungsgesetzes (BBiG) in den fachlichen Inhalten
  • Betreuung unter Beachtung aller rechtlichen, pädagogischen sowie psychologischen Vorgaben
  • Lehren und Vermitteln des Rahmenlehrplans für die Berufsbilder Elektroniker für Betriebstechnik und Industriemechaniker
  • Planung, Erstellung, Umsetzung und Weiterentwicklung von Ausbildungsinhalten in praktischen Übungen und im Werksunterricht

 

Das bieten Sie:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung zum Mechatroniker, Berufserfahrung im Bereich Mechatronik sowie mehrjährige Erfahrung in der Tätigkeit als Ausbilder
  • Abgeschlossene Weiterbildung zum Industriemeister oder Techniker sowie Ausbildereignungsprüfung gem. Ausbildereignungsverordnung (AEVO)
  • Didaktische und pädagogische Fähigkeiten zur Motivation und Führung von jungen Erwachsenen
  • Flexibilität, Lernbereitschaft, selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten, Teamplay und gute Kommunikationsfähigkeiten
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein für Arbeitssicherheit

 

Haben Sie Lust, Mitglied in unserem Team zu werden? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Fragen zur Bewerbung und Stellenbesetzung beantworten Ihnen Thorsten Rex (Leiter Technische Ausbildung) unter 0160 – 5820145 oder Cordula Dressler (Leiterin Personal- und Sozialwesen) unter 02131 – 937 8354.        

Alunorf setzt sich für die Förderung von Frauen im Berufsleben ein. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht.

 

ANSPRECHPARTNER
Sabine Bell
Referatsleiterin